为期一年的新兵轮岗实践机制,平均每4个月就有一次新的轮岗机会;轮岗职位包括但不限于:创意、策略、客户管理,有料团队等;当届新兵也有机会在项目后期组成任务小组,以新兵团队形式深度参与具有挑战性的商业项目。以成团之名,走进商业淬炼。
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